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Emploi
La ténacité a payé. Alors que l’ANI du 11 janvier qui déréglemente le droit du travail a été traduit dans la loi en quelques mois, cet accord qui réglemente l’activité de portage salarial, signé en 2010 par la CGT, LA CFDT, LA CGC et la CFTC, aura attendu 2 ans et 10 mois avant d’être étendu, c’est-à-dire généralisé. L’unité syndicale qui avait prévalu lors de la négociation de cet accord s’est poursuivie pour parvenir à vaincre le blocage et le lobbying exercés (...)
Le portage salarial enfin encadré ›››
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Hommage
« Viens, écoute, ces mots qui vibrent sur les murs du mois de mai » écrivait Georges Moustaki dans le "Temps de vivre". « Je voudrais sans la nommer vous parler d’elle… On l’appelle révolution permanente ». C’est un artiste engagé, contestataire, révolté contre les injustices qui vient de s’éteindre. Chanteur, parolier, poète, il a écrit pour les plus grands : Piaf, Reggiani, Barbara, Greco et tant d’autres. Humaniste et progressiste, c’est sa rencontre avec (...)
Georges Moustaki, un compagnon de route ›››
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Les 5 de Roanne
La CGT et ses Fédérations Santé Action Sociale et Travailleurs de l’État dénoncent avec fermeté les « attaques » envers les militants, attaques qui criminalisent l’action syndicale. Cette criminalisation se multiplie et atteint des limites inacceptables dans une démocratie. L’exemple des 5 de Roanne en est l’illustration. À ce titre, elle est emblématique de l’acharnement opéré sur nos militants. Ces intimidations et multiples pressions ne sont pas dignes (...)
Criminalisation inacceptable ›››
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Répression antisyndicale
Télécharger le communiqué en PDF Ce matin, 23 mai 2013, à 6h30 la police a arrêté : Christel, Christian, Didier, Jean-Paul et Gérald à leur domicile, suite à leur refus de se soumettre au prélèvement ADN. Leurs appartements ont été fouillés. Cette attitude est révoltante et intolérable. Leurs familles sont très choquées par cette intervention musclée et humiliante. Nos camarades, encore une fois, sont traités comme des criminels. S’agit–il encore une fois (...)
Inacceptable ! L’acharnement en direction de nos camarades de Roanne continue ›››
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Conseil d’État
Le Conseil d’État rejette le recours de la CGT contre le décret sur les "catégories objectives". texte en pdf Le décret attaqué donne la possibilité à l’employeur de décider sans consultation des représentants du personnel et des syndicats, de diviser en différentes catégories dites "objectives" les salariés, afin de les faire bénéficier ou non d’un meilleur niveau de couverture santé, prévoyance ou retraite. Autrement dit cela augmente le pouvoir (...)
Le pouvoir discrétionnaire de l’employeur est renforcé ›››
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Récession
L’Insee vient de publier les chiffres concernant l’évolution de l’activité économique au premier trimestre de cette année. Comme cela était prévisible, le résultat est décevant, comme au quatrième trimestre de l’année 2012. L’économie française est en récession. Cette situation atteste de l’échec de la politique d’austérité poursuivie dans l’Union européenne fondée sur l’obsession libérale de la réduction du déficit budgétaire pour donner des gages aux marchés (...)
La preuve est là, il faut rompre avec l’austérité ›››
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Sécurisation de l’emploi
Le Sénat vient de voter, avec une forte abstention, la loi dite de « sécurisation de l’emploi ». Au final du processus législatif, force est de constater qu’on est bien loin du consensus espéré par les signataires et le Gouvernement. La CGT réaffirme son opposition à cette loi, conforme aux grandes lignes de « l’ANI » du 11 Janvier 2013, inspirée directement des revendications du MEDEF. Cette loi considère le Travail comme un coût à réduire. Elle va (...)
Le Sénat adopte une régression sans précédent du droit social, l’intervention des salariés est indispensable ›››
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Stages en entreprise
L’UGICT-CGT (CGT des Ingénieurs, Cadres et Techniciens) a été reçue le 13 mars dernier par le ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche suite à l’ouverture d’un chantier sur les stages en entreprise. A cette occasion, le ministère a annoncé la reprise de certaines des propositions de la CGT et notamment : l’interdiction des stages de plus de 6 mois, la mise en place d’un quota de stagiaire maximal par entreprise l’extension de (...)
Après les paroles nous voulons des actes ! ›››
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Banques et établissements financiers
Selon le journal Le Parisien, les bonus des traders de la Société Générale ont augmenté en 2012 de plus de 20% et ceux de BNP-Paribas de près de 15%. Pourtant dans le même temps, c’est l’austérité salariale qui domine pour les autres salariés des banques. Ainsi, à BNP-Paribas, les salaires ont augmenté de 0,5%, tandis que l’intéressement baissait. Quant aux salariés de la Société Générale, il n’ont bénéficié d’aucune augmentation générale, mais seulement (...)
Austérité pour les salariés, mais bonus pour les traders ›››
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Accords commerciaux entre Etats
Des négociations officielles devraient s’ouvrir avant la fin du mois de juin entre la commission Européenne et les Etats-Unis afin d’aboutir à un accord de libre échange. Elle a décidé d’inclure les services audiovisuels dans son mandat. Il s’agit bien d’un renoncement à pérenniser l’exception culturelle et à promouvoir la diversité culturelle ! En effet, la notion d’exception culturelle vise à exclure le champ de la culture de l’ensemble des accords (...)
L’exception culturelle en danger ›››
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Libertés syndicales
Le 19 novembre 2012, la Cour d’Appel de Lyon avait déclaré les cinq camarades de Roanne « coupables », mais sans exécution de peine ! Autrement dit, ils étaient coupables de n’avoir rien fait de condamnable ! Avec la Loi d’Amnistie qui se profilait, on pensait le dossier définitivement clos. Ainsi, après plus de deux ans de cauchemar judiciaire : Christel, Christian, Jean-Paul, Gérard et Didier devaient être lavés définitivement de toutes accusations. (...)
Acharnement judiciaire contre les 5 de Roanne ! ›››
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Après le 1er mai 2013
Ce jour, les salariés se sont mobilisés massivement à travers le monde à l’occasion de la journée internationale du travail du 1er mai 2013. La CGT salue toutes celles et ceux qui y ont participé dans un contexte économique, social, politique et de paix des plus incertains En France, dans des configurations unitaires différentes, 286 manifestations et rassemblements unitaires, auxquels participait la CGT, ont été organisés. Face à une situation (...)
Unir et rassembler pour changer de cap contre les politiques d’austérité ›››
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Union européenne
Quelle valeur l’Union européenne (UE) accorde-t-elle aux droits fondamentaux, notamment au droit à l’information et à la consultation des salariés dans l’entreprise ? Pour répondre à cette question, la CGT a été entendue le 23 avril dernier par la Cour de justice de l’Union européenne (CJUE). L’affaire a démarré suite à un recours en justice de l’Union locale des Quartiers Nord de Marseille, de l’Union départementale des Bouches-du-Rhône et de la (...)
Pour le respect des droits sociaux fondamentaux de l’Union européenne ›››
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Lettre ouverte au Président de la République
Monsieur le Président, Il n’est pas habituel que le Secrétaire général de la CGT écrive au Président de la République française. D’impérieuses raisons m’y conduisent. Il y a maintenant un an, les françaises et les français vous élisaient Président de la République. Ils affirmaient ainsi le besoin d’une rupture avec la politique économique et sociale menée précédemment. De ce besoin vous en avez fait votre slogan : « le changement c’est maintenant ». La CGT (...)
Thierry Lepaon écrit à François Hollande ›››
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Soutien au Syndicat de la Magistrature
Si nous avions pu penser que l’ère des assauts à l’encontre du syndicalisme de lutte était terminée ou presque, l’actualité nous démontre qu’il n’en est rien ! Si nous avions pu espérer que la loi d’amnistie serait votée afin de décriminaliser l’action syndicale, l’actualité nous démontre qu’il n’en est rien puisque la Commission des lois, sur demande du gouvernement, vient de rejeter la proposition de loi. Depuis deux jours le courroux politico-médiatique s’est (...)
Et maintenant criminalisation de la liberté syndicale de penser en privé ! ›››
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Chômage
Les chiffres du chômage viennent de tomber. Ils sont hélas sans surprise pour ce 24ème mois continu : toujours plus de demandeurs d’emploi et aucune embellie ne se profile à l’horizon ! Ainsi la courbe déjà bien vertigineuse fait apparaître le chiffre de 3 224 600 demandeurs d’emploi dans notre pays, avec 1,2% d’augmentation sur le mois. Comme toujours, les plus fragiles paient cher l’addition. Le chômage des jeunes représente à lui seul 24,19% de (...)
Un désastre et non un « record » ›››
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Criminalisation de l’action syndicale
Certains droits sont essentiels à la Démocratie : défendre ses droits et ses intérêts par l’action syndicale, le droit de grève, participer à la détermination collective des conditions de travail… (alinéas 6, 7 et 8 du préambule de 1946). C’est donc légitimement que nombre de salariés manifestent au travers de mouvements sociaux pour défendre les conditions de travail, préserver l’emploi et les services publics ainsi qu’un système de protection sociale (...)
Rejet de la loi d’amnistie : ils ont osé ! ›››
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Mariage pour tous
La CGT se félicite de l’adoption définitive par les parlementaires de la loi pour le mariage entre les personnes de même sexe. En effet, ce texte affirme et intègre dans le droit français une pleine et entière égalité des droits, une reconnaissance de citoyenneté des personnes homosexuelles. Comme cela est inscrit dans le document d’orientation adopté par les militant-e-s au dernier congrès, la CGT est favorable à « une politique familiale (...)
Contre l’exclusion, la haine et la violence, pour l’égalité des droits pour toutes et tous ! ›››
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Généralisation de la complémentaire santé
texte en pdf Le vote de la loi de sécurisation de l’emploi s’est déroulé au Sénat ce week-end. Alors que ce projet de loi bouleverse le Code du travail et impactera profondément la vie des salariés, le gouvernement a choisi d’utiliser la procédure d’un vote bloqué afin de faire taire les débats. S’agissant de la complémentaire santé, la CGT avait alerté dès la négociation de l’ANI sur les conséquences néfastes de dispositions visant à empêcher les clauses (...)
Il faut rétablir les clauses de désignation ›››
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Projets de loi sur la décentralisation
Le Conseil des ministres du 10 avril 2013 a validé le sens et les dispositions des projets législatifs relatifs à l’acte III de la décentralisation. Pour faire face aux oppositions diversifiées et contradictoires des nombreuses associations d’élus des collectivités territoriales, le Gouvernement a trouvé une parade : scinder le projet initial en 3 textes législatifs dont l’examen parlementaire sera échelonné dans le temps. Cet artifice gouvernemental ne (...)
Un déficit démocratique préjudiciable aux salariés et aux populations ›››
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Retraites Complémentaires
ARRCO et AGIRC
Une augmentation raisonnable des cotisations permettrait d’équilibrer les régimes
vendredi 14 décembre 2012
- Communiqué en pdf
- Propositions de la CGT
La seconde réunion de négociation sur les régimes Arrco et Agirc s’est tenue le vendredi 14 décembre 2012. Plusieurs médias annonçaient dès ce matin le prétendu résultat d’une négociation qui ne fait pourtant que commencer, soit une revalorisation annuelle inférieure d’un point à l’inflation, et ce, pendant cinq ans. La manoeuvre consiste sans aucun doute à installer la résignation en tentant de convaincre de l’inéluctabilité de mesures conservatoires régressives.
La CGT, qui a dénoncé l’opération, avait décidé d’entamer cette seconde réunion sur la base de propositions chiffrées, afin de démontrer qu’il était possible d’équilibrer les régimes, au moins jusqu’à 2017, sur la base d’une augmentation raisonnable des cotisations. Les salariés, actifs et retraités, ont porté, depuis 1993, l’essentiel de l’effort de financement des régimes. Cela s’est traduit pas des revalorisations plus faibles des pensions (indexation sur les prix plutôt que sur l’évolution du salaire moyen, ce dernier évoluant plus vite que les prix) et par une baisse des droits en cours de constitution (de moins en moins de points pour un même niveau de salaire).
La CGT a défendu une proposition d’augmentation de la cotisation contractuelle (exemple : +1,65 point de cotisation pour l’Agirc et +1,06 point pour l’Arrco permettraient l’équilibre des deux régimes jusqu’à 2017 dans le cas du premier scénario économique évoqué lors de la première séance de négociation). Cette augmentation aurait un effet bénéfique pour les salariés puisqu’elle générerait des droits supplémentaires.
La CGT a également rappelé ses propositions de double modulation des taux de cotisations et d’élargissement de l’assiette à l’épargne salariale.
Elle a enfin exprimé son accord avec la mensualisation des cotisations dites « patronales » et avec la cotisation AGFF sur la tranche C de l’Agirc.
Lors de cette séance, au cours de laquelle les organisations syndicales étaient invitées à donner leur point de vue sur la base des propositions patronales présentées le 22 novembre dernier, seule la CGT a formulé des propositions alternatives, de nature à préserver la situation des retraités actuels et futurs.
Une prochaine séance est convoquée pour le 15 janvier prochain.
La CGT va mettre entre les mains des salariés aux côtés des autres sujets de négociation tous les enjeux de retraites complémentaires, question majeure pour les retraités et futurs retraités français.
Montreuil, le 14 décembre 2012
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